Благодарим за оставленную заявку, наш менеджер свяжется с Вами в ближайшее рабочее время.
СПОТ запускают без переходного периода: импорт из ЕАЭС надо перестраивать уже сейчас
ИП
ООО
ОСНО
УСН
Налоговый учет
Изменения в законодательстве
Риски и штрафы
03.06.2026
ФНС окончательно перевела СПОТ из статуса «скоро будет» в режим обязательной работы. С 1 июня 2026 года для ввоза товаров автотранспортом из стран ЕАЭС нужен документ о предстоящей поставке, обеспечительный платёж и QR-код. Платёж перечисляют не в составе ЕНП, а по отдельному КБК 182 1 04 03000 01 1000 110. Первый день, когда можно внести обеспечительный платёж по июньским поставкам, – 29 мая 2026 года. Если QR-кода нет, либо в ДОПП ошибка, либо платёж не зарезервирован, машину с товаром не допустят в Россию. ФНС отдельно уточняет: QR-код выдаётся после форматно-логического контроля документа и резервирования суммы платежа, обычно в течение 15 минут.
Для бизнеса это не «ещё одна форма», а новая точка контроля логистики и денег. Под ударом в первую очередь компании и ИП, которые ввозят товар на склад, под перепродажу или под собственные нужды.
«1С:БухОбслуживание.Форус» рекомендует не ждать 1 июня: проверьте, кто у вас отвечает за ДОПП, кто считает сумму обеспечительного платежа, через какую учётную систему документ уйдёт в ФНС и кто физически передаст QR-код перевозчику. Если процесс не собран заранее, сбой будет не в отчётности, а на границе.
Акция
Получи 3 месяца бухгалтерского обслуживания бесплатно
Успей заключить договор до 31 июля
Другие новости
Хотите быть в курсе последних новостей?
Актуальные новости, акции, мероприятия и полезная информация
ПодписатьсяБольше интересного
Риски и штрафы
Госдума одобрила во втором и третьем чтениях законопроект № 901935-8, который вводит новый механизм освобождения предпринимателей от административной ответственности.
Бухгалтерский учет
ФНС готовит изменения в формы уведомлений и сообщений об обособленных подразделениях организаций.
Старт бизнеса
Госдума одобрила поправки в Трудовой кодекс, которые выделяют стажировку в сфере труда в отдельную правовую конструкцию.
Хотите быть в курсе последних новостей?
Подпишитесь на рассылку для руководителей: новости, акции, мероприятия и полезная информация.
Нажимая кнопку "Подписаться", вы соглашаетесь с политикой конфиденциальности
